A motivação no ambiente de trabalho e o reconhecimento têm se provado fatores importantes no incentivo de empregados, possibilitando uma sinergia maior entre equipes e uma melhoria no desempenho em…

Vinte e oito empregados das empresas RLins e G Construções, empresas contratadas pela Vale Verde, passaram por um treinamento de saúde e segurança ocupacional (SSO) no dia 19 de março, na Fazenda Uruçu, zona rural de Craíbas. Além de orientações sobre o tema, os participantes receberam orientações sobre uso de equipamentos de proteção individual (EPIs) e normas da mineradora.

O movimento global ElesPorElas (HeForShe), criado pela ONU Mulheres, entidade da Organização das Nações Unidas (ONU) para a igualdade de gênero e o emponderamento das mulheres, tem o objetivo de envolver homens e meninos no diálogo e na remoção das barreiras sociais e culturais que impedem as mulheres de atingir seu potencial. Neste mês de março, a Vale Verde se engaja nesse movimento e reconhece os empregados que têm "pensado diferente e feito mais" em relação às suas colegas de trabalho.

O movimento global #HeForShe é uma iniciativa da Organização das Nações Unidas (ONU) contra a desigualdade de gênero. Trata-se de um convite para que pessoas de todos os gêneros (principalmente homens) se demonstrem solidários às mulheres com o objetivo de formarem uma frente ambiciosa, visível e unida em direção à igualdade de gênero. Mais informações sobre o programa estão disponíveis aqui.

Em fevereiro, dois empregados iniciaram atividades na unidade da Vale Verde em Craíbas: Danielson Cândido e Marcos Vinícius Oliveira. Além de contribuir com a atualização dos veículos e com o lançamento de projetos de comunicação interna e externa, ambos irão apoiar o desenvolvimento e a implantação de programas socioambientais e o diálogo entre a empresa, a comunidade e seus demais públicos. Vamos conhecer melhor esses profissionais?

Na última segunda-feira, 11 de fevereiro, quatro empregados da Vale Verde fizeram uma visita à Mirabela (mineradora localizada em Itagibá, na Bahia, que também pertence ao grupo Appian) com o intuito de se integrarem e conhecerem processos e normas de suas áreas.

A criação de grupos é algo saudável para o bom relacionamento entre as pessoas, seja no ambiente de trabalho, na academia, ou em qualquer outro lugar. Esse processo auxilia para que…

A criação de vínculos, como círculos de amizade, laços afetivos ou mesmo um simples contato com pessoas consideradas “conhecidas” sempre foi um característica do ser humano. Os obstáculos que a…

Quando falamos em satisfação profissional, nos referimos a ter um bom salário ou ao reconhecimento de algo em nosso trabalho, por exemplo. Nossa felicidade está relacionada a uma combinação de…

A inteligência emocional é provavelmente a competência mais importante para o crescimento profissional. Apesar do conhecimento técnico ser indispensável para exercer qualquer função, a capacidade de gerenciar emoções está ganhando…